为切实抓好县委十三届十次全体(扩大)会议精神的贯彻和传达，县委组织部把对标补短板谋思路，全力补短板拉长板，作为今后一个时期的工作重点。并着力补好四块短板:

　　一是围绕提振党员干部精气神补短板。强化问题导向，确保“两学一做”学习教育取得实效。高标准抓好县乡换届工作，把配强好班长、建设好班子、培养好梯队贯穿换届工作的始终，为县委选出一批忠诚干净担当的好干部，换出干部的精气神。

　　二是围绕提升干部素质能力补短板。探索制定退二线领导干部作用的发挥机制；改进领导干部年度考核等次的确定办法。深入开展“为官不为”专项整治。

　　三是围绕夯实基层组织基础补短板。围绕“整乡推进、整县提升”工作，做好提质扩面。深入推进“领头雁”队伍建设。围绕“四日一评议”制度加强党员教育管理。

　　四是围绕优化人才队伍建设补短板。以供给侧改革思路完善人才政策。健全人才工作机制，坚持柔性引才、“绿色引才”。以“气糕师”品牌培育为突破口，推动农村实用人才培育。深入实施人才公寓政策，积极筹建人才联谊会，营造引才留才的良好环境。