2013年6月20日 09:31

　　本报讯(记者黄建群)6月17日下午6时30分，音坑乡人民政府会议室里灯火通明却肃穆宁静，党政班子成员与乡干部面对面分坐两头，乡干部们有的在记笔记，有的在看资料，有的在认真聆听，这里正在集中开展“音坑乡干部月工作实绩竞赛考评会”。“我的汇报主要分为两块，一块是业务工作，一块是驻村工作，完成日常性的对抽样调查户现金账、物资账、生产账登记指导工作……”乡统计员张富海的发言拉开了考评会的序幕。紧接着，其他30位乡干部按顺序对五月份的工作实绩进行了汇报。期间，分管领导、班子成员根据汇报情况，逐项对未能及时完成的工作进行追问，并现场给出处理意见。“这个‘干部月工作实绩竞赛考评会’我们每个月召开一次，先由每一位乡干部对月初申报的工作计划逐项汇报完成情况和存在的问题，分管领导对条线工作再进行点评，最后由班子成员按照工作完成和点评情况进行统一打分。”音坑乡党委书记郑瑞锋告诉记者，每一位乡干部在每月初要向乡党委政府申报本月工作计划，经过审核在乡公示栏进行公示，接受干群监督；月底召开“乡干部月工作实绩竞赛考评会”进行点评打分，进一步提升执行力；对每月的业绩按季度进行小结汇总，设置“季度业绩冠军榜”、“季度业绩突破奖”、和“季度最佳站所奖”，并张榜公布，让干部们知业绩、晒业绩；采取平时累计和年度叠加的方式对全年性工作进行年终考核等。

　　据了解，今年以来，音坑乡紧紧围绕争创一流业绩的目标，在全乡干部中深入开展“月初申报赛计划、月度预考赛点评、季度小结赛业绩、年度考核赛等级”的干部业绩竞赛活动，促进互帮互学互比，以此提高每一位乡干部的工作能力。

来源: 开化新闻网 　作者: 黄建群 　编辑: 王欣