2007年10月29日 16:25

     文明创建，人人有责。机关干部是城市文明的风向标，更是起着至关重要的导向和标杆作用。作为一名县级机关干部，文明创建工作向我们提出了更高的要求，我们务必以奋发有为的精神状态，求真务实的工作作风，积极投身到省级文明县城创建工作中去，努力在创建工作中提高素质、争做表率，树立形象、展现风采。
　　  一是要在营造廉洁高效的政务环境中争做表率。要率先垂范，进一步转变工作作风，优化服务环境，提升服务质量，提高行政效率，多做一些有利于优化开化投资环境的事，多为人民群众和经济主体办实事解难事，坚决与“中梗阻”等影响开化投资环境的不良现象作斗争。同时，要正确对待权力、利益，增强廉洁自律、依法行政、执政为民的意识，始终保持正确的人生追求，耐住寂寞，守住清贫，顶住诱惑，做到堂堂正正做人，踏踏实实做事。 
　　  二是要在营造公正公平的法制环境中争做表率。要进一步加强法律法规知识的学习，增强法制观念，强化法制意识，提高法制水平，严守执法程序，规范执法行为，切实维护法律的权威性和统一性，维护执法的公正性和纯洁性，为营造一个公正公平的法制环境尽一份绵薄之力。
　  　三是要在营造规范守信的市场环境中争做表率。要牢固树立“诚信至上”的理念，公开、公平、公正地行使社会管理职能，维护规范守信的市场经济秩序；要带头实践以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，践行“爱国守法，明礼诚信，勤俭自强，敬业奉献”的公民基本道德规范，知荣辱，明礼节，使我县成为政府公信度、企业信用度和公民诚信度较高的地区，齐心协心打造“诚信开化”。
　　  四是要在营造健康向上的人文环境中争做表率。要努力提高自身的思想道德素质和科学文化素质，不断提升健康高雅的文化修养，培养积极向上的精神气质。在工作实践中，多为丰富开化的茶文化、根雕文化、江源文化、举重文化、生态旅游文化等具有生态特色的文化体系出谋划策，使开化县城更加充满思想的活力，充满知识的力量，充满文化的魅力。
　　  五是要在营造安居乐业的生活环境中争做表率。要从自己岗位出发，关心市民的就医、就学、就业，为政府制定出台民生政策建言献策，当好参谋，并努力做好改善生活环境、人居环境和创业环境服务工作。要带头从自我做起，从身边小事做起，多做一些举手之劳的小事，让开化县城成为广大市民安居乐业的美好家园。
　　  六是要在维护可持续发展的生态环境中争做表率。要立足于自己的工作岗位，从我做起，从每天做起，从身边做起，从点滴做起，争做“节能减排全民行动”的积极响应者，带头做“生态立县、特色兴县”战略的实践者、推动者，为我县构筑“生态工业、生态农业、生态旅游业、生态城市化和生态环境保护与建设”五大框架，促进经济社会全面、协调、可持续发展，展现“钱江源头、生态名城”风采，贡献出自己的一份力量。

来源: 开化县信息中心 　作者: 张日元 　编辑: 詹元鹏